De deux bureaux à trois locaux — comment les petites entreprises écrivent leur histoire de croissance

Célébrons la Semaine de la petite entreprise

Chaque petite entreprise commence par une histoire.

La nôtre a débuté avec deux personnes, un bureau vide et une grande idée : que la stratégie et la narration pouvaient contribuer à bâtir des communautés plus fortes.

Aujourd’hui, Porter O’Brien est devenu une équipe de 22 consultants répartis dans trois bureaux — toujours animée par le même esprit entrepreneurial. Comme tant d’autres petites entreprises, notre croissance a été façonnée par celles et ceux qui ont cru en notre histoire.

À l’occasion de cette Semaine de la petite entreprise, nous prenons un moment pour réfléchir à ce que signifie vraiment grandir — et partager quelques leçons apprises en chemin.

Voici cinq façons de façonner et faire évoluer votre histoire en 2025 :

1. Clarifiez votre récit de marque

Votre histoire commence par votre « pourquoi ». Pourquoi existez-vous ? Qu’est-ce qui vous distingue ? Un récit solide permet à vos clients de se connecter à vous au-delà d’un produit ou d’un service.

2. Construisez une voix qui porte

Des publications sur les réseaux sociaux à la couverture médiatique, votre entreprise a besoin d’une voix cohérente, authentique et assurée. Investir dans des outils de narration comme la vidéo, le design et la rédaction garantissent que votre message atteindra les bonnes personnes.

3. Renforcez votre équipe

Derrière chaque entreprise florissante se trouve une équipe solide. Le soutien en RH, le mentorat en leadership et la planification organisationnelle ne sont pas réservés aux grandes entreprises — ce sont des leviers essentiels pour bâtir la résilience et maintenir l’engagement des employés.

4. Mobilisez les ressources pour grandir

Les grandes ambitions ont besoin de soutien. Des subventions gouvernementales à l’accompagnement stratégique, il existe des ressources pour aider les petites entreprises à se développer — mais les démarches peuvent être complexes. C’est là que l’expertise fait toute la différence.

5. Partagez votre histoire avec constance

Les meilleures histoires ne se racontent pas une seule fois — elles se répètent, s’enrichissent et se diffusent. Une communication régulière et réfléchie favorise la reconnaissance, la confiance et le sentiment d’appartenance.

Votre histoire compte — pour vos clients, votre équipe et votre communauté.

Chez Porter O’Brien, nous sommes là pour vous aider à la façonner, la partager et la faire grandir — de la bonne manière, auprès des bonnes personnes. Prêt à raconter la vôtre ? Écrivez-nous à info@porterobrien.com.